Get Adobe Flash player
Галерея
euro2 euro8 euro4 euro1

Развитие Европы

Свидетельством тому является опубликованная Европейской комиссией в ноябре 2006 г. Зеленая книга под названием «Модернизация трудового права в ответ на вызовы XXI века», в которой речь шла об эволюции трудового  Европейская комиссия выдвинула ряд предложений по повышению уровня мобильности рабочей силы: в частности, ввод в действие Европейской системы квалификаций, которая значительно облегчала бы механизм взаимного признания дипломов различных специалистов в каждом государстве-члене ЕС, реформирование Европейской службы занятости (EURES) с целью превращения ее в центральную службу по поиску рабочих мест на территории Евросоюза. В 2007 г. Европейской комиссией был опубликован доклад под названием «Мобильность — инструмент достижения большего количества качественных рабочих мест: Европейский план действий по трудовой мобильности (2007—2010)», в котором, помимо прочего, речь шла и о необходимости использовать принцип «гибкой защищенности», способный существенно уменьшить уровень безработицы, поднять уровень производительности труда и улучшить качество рабочих мест. Принцип «гибкой защищенности» состоит в соединении гибкости рынка труда, а именно — высокой мобильности рабочей силы на уровне предприятий, отраслей промышленности и между государствами — членами, с обеспечением социально-экономической защищенности трудящихся. По замыслу разработчиков концепции, работникам должна быть предоставлена возможность свободно менять место работы, передвигаясь из государство в государство, уменьшая при этом административные и правовые препоны, должен быть обеспечен доступ к образованию, достаточному для самореализации и расширения своих профессиональных навыков, что позволяет им быть востребованными в новых условиях

Интересные записи

Copyright © 2016. All Rights Reserved.